Candidate Journey

Unter dem Begriff Candidate Journey versteht man den Weg, den ein Kandidat vom allerersten Kontaktpunkt mit einem Unternehmen bis hin zum Ende des Bewerbungsverfahrens zurücklegt. 

Hierbei wird nur der Prozess als solches beschrieben und zwar aus Sicht des Kandidaten.

Eine Candidate Journey beginnt somit damit, dass ein Kandidat auf die ausgeschriebene Stelle aufmerksam wird. Als Nächstes muss der Kandidat sich auch für Ihr Unternehmen interessieren und ein gutes Gefühl für Ihr Unternehmen haben. Ist Interesse vorhanden, bewirbt sich der Kandidat bei Ihnen.

Als Nächstes muss er sich noch für Sie als Arbeitgeber entscheiden, wird eingestellt und der letzte Schritt der Candidate Journey ist dann das Onboarding.